Курс «Управление человеческими ресурсами»

 

Аудитория:

Руководители различного уровня, сотрудники отделов по управлению человеческими ресурсами.

 

Цели тренинга:

Помочь руководителям четче управлять подчиненными, сотрудникам департаментов по управлению человеческими ресурсами в организации работы.

 

Продолжительность:

24 академических часа, 3 дня.

 

Содержание курса:

1

Введение

2

Планирование должности и должностные инструкции

3

Организационная структура. Власть и единоначалие

4

Подбор и найм персонала

5

Права работника и обязанности работодателя

6

Трудовой контракт. Личное дело сотрудника

7

Адаптация  и ориентация нового сотрудника

8

Строительство карьеры

9

Социализация

10

Оценка выполнения работы и аттестация

11

Интеллектуальная собственность

12

Мотивация. Компенсации, заработная плата и вознаграждения

13

Развитие сотрудников. Тренинг и обучение кадров

14

Дисциплина и работа с жалобами

15

Кадровые политики

16

Увольнение

17

Особенности применения современных кадровых технологий в Казахстане

 

назад

 

 

Copyright(c) 2014 Институт Директоров. All rights reserved.
kazid@kazid.kz